İZMİR – Ege Genç İş İnsanları Derneği (EGİAD) tarafından düzenlenen “Yapay Zekâ ve Veri Odaklı Dönüşüm Semineri”nde, yapay zekâ, veri analitiği ve dijital dönüşümün iş dünyasına etkileri ele alındı. EGİAD Yönetim Kurulu Başkanı M. Kaan Özhelvacı, şirketlerin rekabet gücünde yapay zekâ ve verinin giderek daha belirleyici hale geldiğini vurguladı.
İş dünyasında yapay zekâ ve veri dönüşümü konuşuldu
Uygulamalı Veri Analitiği Eğitmeni Dr. Atilla Yardımcı’nın katılımıyla gerçekleştirilen seminerde; veri odaklı yönetim, yapay zekâ destekli stratejik karar alma, üretim ve Ar-Ge süreçlerinde yapay zekâ uygulamaları ile yeni nesil teknolojilerin iş dünyasına etkileri değerlendirildi.
EGİAD Yönetim Kurulu Başkanı M. Kaan Özhelvacı, yapay zekânın kısa sürede teknoloji gündeminin ötesine geçerek şirketlerin strateji, yönetim ve rekabet süreçlerinde önemli bir konuma geldiğini belirtti.
“Asıl mesele yapay zekâya sahip olmak değil, onu değere dönüştürmek”
Özhelvacı, şirketler açısından asıl rekabet alanının yalnızca yapay zekâ araçlarına sahip olmak değil, veriden değer üretmek olduğunu ifade etti.
Şirketlerin sahip oldukları veriyi nasıl yönettiklerinin ve bu verilerden elde edilen içgörüleri ne kadar hızlı ve doğru kararlara dönüştürebildiklerinin önem kazandığını belirten Özhelvacı, doğru veri, teknoloji ve yönetim anlayışının birlikte ele alınması gerektiğini söyledi.
Yapay zekâ kullanımı dünya genelinde yaygınlaşıyor
Seminerde yapay zekânın küresel ölçekte kullanımına ilişkin veriler de paylaşıldı.
Özhelvacı, Stanford Üniversitesi’nin 2026 Yapay Zekâ Endeksi Raporu’na göre araştırma kapsamındaki kuruluşların 2025 yılında yüzde 88’inin yapay zekâyı en az bir iş fonksiyonunda kullandığını belirtti. Üretken yapay zekânın ise kuruluşların yüzde 70’inde en az bir iş fonksiyonunda kullanıldığını ifade etti.
Bu verilerin yapay zekânın şirketler açısından deneme aşamasının ötesine geçtiğini gösterdiğini belirten Özhelvacı, teknolojinin verimlilik, rekabet gücü ve gelecekteki iş modelleri üzerinde etkili olduğunu dile getirdi.
Türkiye’de yapay zekâ kullanan girişimlerin oranı yükseldi
Türkiye’deki gelişmelere de değinen Özhelvacı, TÜİK verilerine göre yapay zekâ kullandığını belirten girişimlerin oranının 2021 yılında yüzde 2,7 iken 2025 yılında yüzde 7,5’e yükseldiğini söyledi.
250 ve üzeri çalışanı bulunan büyük ölçekli girişimlerde bu oranın yüzde 24,1’e ulaştığını belirten Özhelvacı, yapay zekânın üretim veya hizmet süreçleri, Ar-Ge ve yenilik faaliyetleri ile işletme süreçleri ve yönetim organizasyonunda kullanıldığını aktardı.
“Dönüşümü izleyen değil, yöneten şirketlere ihtiyacımız var”
EGİAD’ın dijital dönüşümü yalnızca teknolojik bir değişim olarak değerlendirmediğini belirten Özhelvacı, dönüşümün insan kaynağından yönetim kültürüne, üretim süreçlerinden karar alma mekanizmalarına kadar geniş bir alanı etkilediğini söyledi.
Özhelvacı, EGİAD olarak üyelerin yeni teknolojileri anlamalarına ve şirketlerinde uygulamalarına katkı sağlamayı öncelikleri arasında gördüklerini ifade etti.
Yapay zekâ ve veri, iş modellerini yeniden şekillendiriyor
EGİAD tarafından hazırlanan “Yaratıcı Yıkım Sürecinde İzmir – Üçüz Dönüşüm ile İşgücü Piyasasının Yeniden Tasarımı” başlıklı rapora da değinen Özhelvacı, yapay zekâ ve veri teknolojilerinin ekonomik dönüşümde önemli bir rol üstlendiğini belirtti.
Yapay zekâ ve veri analitiğinin iş modelleri, üretim süreçleri, çalışanlardan beklenen yetkinlikler ve karar alma mekanizmalarında değişime yol açtığını ifade eden Özhelvacı, iş dünyasının bu dönüşüme hazırlıklı olması gerektiğini vurguladı.
Özhelvacı, yapay zekâ ve veri okuryazarlığının önümüzdeki dönemde iş dünyasının temel yetkinlikleri arasında yer alacağını belirterek, Miuul’un katkılarıyla gerçekleştirilen seminerin şirketlerin dijital dönüşüm süreçlerine somut katkı sağlamasının hedeflendiğini söyledi.
